RECICLAGEM DE RESÍDUOS INDÚSTRIAS GERA MILHÕES NO CEARÁ

Proporcionalmente ao número de habitantes, o estado é o que mais recicla no país.

O Estado do Ceará possui 211 empresas atuantes no mercado de reciclagem de resíduos industriais, que movimentam anualmente cerca de R$ 480 milhões e geram aproximadamente 3.150 empregos diretos. Os dados são do Sindicato das Empresas de Reciclagem de Resíduos Sólidos Domésticos e Industriais no Estado do Ceará (Sindiverde).Esse números reforçam o posicionamento do Ceará como o estado mais recicla plástico no país, proporcionalmente ao número de habitantes, com cerca de 14 mil toneladas de plásticos reciclados mensalmente. “Além da quantidade, a indústria cearense está preocupada com a qualidade do produto final e, por este motivo, investe na linha de produção.

Para a criação de novas empresas de micro, pequeno e médio portes, alavancando novos negócios e gerando emprego e renda para a sociedade local. “Uma pessoa gera, em média, 800 gramas de lixo diariamente. Considerando que aproximadamente 40% são recicláveis, a projeção para a população de Fortaleza, com 2,5 milhões de habitantes, seria de 60 mil toneladas mensais, ou seja, 24 mil toneladas seriam recicláveis”. O Brasil vem se posicionando como exemplo em reciclagem de alguns tipos de materiais. Nas latas de alumínio, possui o mais alto índice de reciclagem mundial (91,5%), no plástico PET, é vice-líder com 54,8%, atrás apenas do Japão, além dos bons índices na reciclagem de vidro (47%) e papel (45%). 

CONTOURGLOBAL BRASIL FECHA CONTRATO COM O RN

A ContourGlobal Brasil, uma das maiores e melhores empresas geradoras de energias renováveis, acaba de fechar um contrato de mais de R$ 400 milhões para aquisição de aerogeradores que serão implantados em cinco parques eólicos no estado do Rio Grande do Norte.

No contrato assinado com a multinacional norte-americana General Electric (GE), estão previstos serviços de fornecimento, transporte, montagem e comissionamento de 100 aerogeradores da série 1.5 MW, que tem mais de 14.000 máquinas em operação no mundo. “Trata-se do maior contrato feito pela ContourGlobal no Brasil e um dos maiores se pensarmos em nossa atuação em diversos países, além de ser de grande representatividade no setor”, afirma Juan Pablo Gomez, principal executivo da empresa na América Latina.

O complexo Asa Branca ocupara área de quatro mil hectares nos municípios de João Câmara e Parazinho (ambos no RN) e terá capacidade para abastecer aproximadamente 340 mil residências. As obras serão iniciadas em junho de 2011 e os empreendimentos devem entrar em operação comercial em dezembro de 2012. O conjunto de parques deve gerar aproximadamente 611.400 MWh por ano.

A ContourGlobal irá custear parte desse contrato por meio de recursos próprios e outra parte será proveniente de financiamentos de longo prazo em bancos de fomento. 

Atuação da empresa no Brasil - Criada em 2005, a ContourGlobal atua em diversos países dos continentes africano, europeu e americano. No Brasil, a empresa é a responsável pela construção e operação da PCH São Domingos II, no estado de Goiás, pequena usina hidrelétrica com capacidade de geração de 24,6 MW. No mesmo estado, a empresa também está construindo a PCH Galheiros, com capacidade de geração de 12 MW.

No Brasil, a ContourGlobal iniciou suas atividade em 2006, com a construção de uma Pequena Central Hidrelétrica (PCH) no Estado de Goiás. Este ano, iniciou a construção da segunda PCH na mesma região. Em quatro anos de atuação, a ContourGlobal Brasil conta mais de 50 funcionários. Para a construção das Parques eólicos e da PCH Galheiros gerará mais de 1000 empregos diretos e 3,000 empregos indiretos e investimentos até o momento no montante de R$ 900 milhões. A ContourGlobal Brasil possui um amplo portfólio em variadas fontes de geração de energia renovável e em diversos estágios de desenvolvimento, incluindo usinas hidrelétricas, eólicas e de biomassa. www.ge.com/br.

SALÁRIO MÍNIMO

O salário mínimo é um direito de todos os brasileiros que trabalham. Se você está no mercado de trabalho e possui uma carga-horária de até 48 horas semanais, obrigatoriamente deve receber de seu empregador uma remuneração mínima estipulada pelo Estado brasileiro. Essa remuneração, que tem o popular nome de salário mínimo, deve ser respeitada por todas as empresas que contratam funcionários.

Desde 1994, com a implantação do Real, o reajuste do salário mínimo ocorre anualmente. Apesar de ter sido regulamentada no Brasil em 1936, somente com a Constituição de 1988 o reajuste da remuneração passou a ser obrigatório e controlado. Se você trabalhou durante os anos 1980 e início dos anos 1990, deve ter acompanhado os reajustes constantes do salário mínimo que ocorriam na mesma velocidade da subida da inflação. Hoje, com a estabilidade da economia, os trabalhadores aguardam a chegada do mês de abril de cada ano para saber qual será o reajuste implantado pelo Estado brasileiro.

Caso o seu empregador não respeite esse direito, entre em contato com o sindicato de sua classe trabalhista ou compareça ao Ministério do Trabalho e Emprego de sua cidade ou estado.

QUEDA MATA ELETRICISTA

Um eletricista morreu no início da tarde de ontem, no bairro Floresta, zona Sul de Joinville, ao cair da escada em que trabalhava. Renato Manoel da Rosa, de 32 anos, era funcionário de uma empresa terceirizada de instalações elétricas.

Um primo que trabalhava com ele no momento do acidente ficou em estado de choque e teve de ser atendido pelos bombeiros voluntários.

Renato era, segundo os colegas, o melhor eletricista da empresa. Ele e o primo estavam instalando uma tubulação ao lado do poste para alimentar um estabelecimento comercial que está sendo construído perto do local do acidente.

A vítima estava em uma escada e usava os equipamentos de segurança. Ao descer da escada, segundo os colegas, ele se desequilibrou, caiu e bateu a cabeça no chão.

O Corpo de Bombeiros Voluntários de Joinville chegou rapidamente no local. A primeira avaliação foi de que o homem tinha sido eletrocutado. Mas, segundo os socorristas, Renato não prendeu um dos ganchos do equipamento de segurança e, por isso, caiu.

O primo estava em estado de choque e foi para o hospital sem conseguir falar. Colegas de trabalho não acreditavam no que tinha acontecido. “Meu Deus. Ele era o melhor. E agora isso? Foi uma fatalidade”, dizia um dos colegas.

DIA DO TÉCNICO DE SEGUANÇA DO TRABALHO

O Dia 27 de Novenbro é Comemorado o dia do técnico de segurança do trabalho, é um profissional com formação pelo ensino secundário, regulado pela Lei nº 7.410, de 27 de novembro de 1985. Dentre suas atribuições, definidas pela Portaria nº 3.275/89, do Ministro do Trabalho, destacam-se a informação do empregador e dos trabalhadores sobre os riscos presentes no ambiente de trabalho e a promoção de campanhas e outros eventos de divulgação das normas de segurança e saúde no trabalho, além do estudo dos dados estatísticos sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho.

Na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), editada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, o técnico de segurança do trabalho recebe o código 3516-05. A CBO registra que este profissional deve participar da elaboração e implementação de políticas de segurança do trabalho, entre outras funções.

As empresas podem ser obrigadas a contratar técnicos de segurança do trabalho para integrar o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT), em razão de seu código na Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE) e número de empregados. A obrigação está prevista no artigo 162 da Consolidação das Leis do Trabalho e detalhada na Norma Regulamentadora nº 4, aprovada pela Portaria nº 3.214/78, da extinta Secretaria de Segurança e Medicina do Ministério do Trabalho (atual Secretaria de Inspeção do Trabalho). Parabéns a todos aqueles que estão envolvidos com a questão segurança, e mitigando os problemas existentes nos ambientes, que saibamos  desenvolver uma metodologia preventiva que é o maior alvo.

OBESIDADE NAS EMPRESAS - MUDE ESSE DILEMA

A questão da obesidade preocupa as empresas - particularmente aquelas onde a rotatividade é baixa. "Para cada fator de risco há uma queda de 2% da produtividade", diz o médico Alberto Ogata, presidente da Associação Brasileira de Qualidade de Vida (ABQV). "Se um funcionário tiver fatores de risco, como obesidade, tabagismo, sedentarismo, colesterol alto, a produtividade pode cair em até 18%".  A obesidade ainda é um assunto de difícil abordagem nas empresas. Metade dos trabalhadores na indústria está com peso acima do desejado; um terço deles menciona chegar ao final da jornada cansado pesquisa do Sesi feita com trabalhadores do setor. Ali aparecem em destaque uma alimentação rica em carboidratos, pouca atividade física e horas seguidas em frente à TV. "Essa alimentação inadequada e essa falta de atividade combinadas são responsáveis pela obesidade que afeta a produtividade."

Às voltas com essa questão, muitos empresários nem imaginam que podem dispor de programas e cursos, orientação alimentar pela rede, centros esportivos, jogos estruturais e tudo que for necessário para tratar da saúde dos funcionários. "Todo empresário deveria saber que a qualidade de vida dos colaboradores é um assunto que vai afetar os resultados da companhia em algum momento",  "Mas o grande desafio é justamente entrar na agenda do empresário."

ROUPA PARA COMBATE A INCÊNDIO

EQUIPAMENTOS COM MERCÚRIO SÃO PROIBIDOS

 A Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo decidiu proibir a compra de qualquer equipamento contendo mercúrio pelos hospitais, ambulatórios e demais serviços de saúde ligados à pasta em todo o Estado. Uma resolução sobre o assunto deverá ser publicada ainda neste mês no Diário Oficial do Estado. Com a medida, os estabelecimentos estarão impedidos de comprar ou adquirir, por quaisquer outros meios, dispositivos de medição de temperatura ou pressão, tais como termômetros, esfigmomanômetros e similares que contenham mercúrio.

Para uso odontológico, só será permitida a aquisição de mercúrio pré-dosado e pré-acondicionado em cápsulas seladas. Nesses casos, o metal só poderá ser preparado em aparelhos amalgamadores apropriados para tal fim, que não impliquem a abertura prévia das cápsulas seladas. Os estabelecimentos terão de fazer a troca dos equipamentos já existentes. A partir de 2012, todos os hospitais da rede pública estadual de saúde não poderão utilizar ou armazenar dispositivos de medição de pressão ou temperatura contendo mercúrio, bem como o metal para uso odontológico que não seja em cápsulas seladas.

"O uso de dispositivos contendo mercúrio implica risco à saúde dos trabalhadores e dos pacientes em caso de acidentes, bem como potenciais impactos no meio ambiente. Por isso está dando um primeiro passo para banir este componente dos hospitais paulistas, começando pelas unidades de saúde estaduais". 

INSCRIÇÕES PARA O SAMU - RN É ATÉ HOJE

As inscrições para concorrer a uma das 696 vagas temporárias do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu) será até o dia 26 de novembro hoje, e podem ser feitas através do site www.funcab.org. Organizado pelo Consórcio Intermunicipal de Saúde (Copis-RN), o processo seletivo simplificado constará de análise curricular, experiências profissionais e prova de títulos, que serão avaliados pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt (Funcab).

A taxa de inscrição será de R$ 80 reais para médico, R$ 50 reais para os demais cargos de nível superior e R$ 30 para os outros cargos. As vagas estão disponíveis para 53 cidades de todo o Rio Grande do Norte, e os salários variam de R$ 9.282 reais para o cargo de médico a R$ 1.112 para os cargos de telefonista e rádio operador. 

O cadastramento dos dados pessoais e do currículo será feito pela internet, no sítio da Funcab. Há vagas para quem tem nível superior, médio e fundamental completo. Os profissionais de nível superior poderão concorrer às vagas para farmacêutico (3 vagas), médico regulador/intervencionista (63 vagas) e enfermeiro (35 vagas). Os candidatos de nível médio poderão concorrer aos cargos de técnico de enfermagem - para quem tem um curso técnico na área (com 185 vagas), telefonista auxiliar de regulação médica (15 vagas), condutor de veículo de urgência (90 vagas) e cinco vagas para rádio operador. 

Os médicos, enfermeiros e técnicos de enfermagem, condutores de veículo de urgência e rádio operadores irão ter uma jornada de trabalho de 40 horas semanais em regime de plantão de 12 horas, que totalizam 144 horas distribuídas em escalas de serviço mensal. 

Os candidatos aprovados que não forem convocados vão compor o cadastro de reserva de profissionais do Copis-RN, que será estruturado conforme a ordem de classificação por cargo e município. Todas as informações acerca do processo seletivo para o Samu-RN estão disponíveis no www.funcab.org. 

CÂNCER DE PELE

Há 11 anos, a Sociedade Brasileira de Dermatologia (SBD) promove, nos meses de novembro ou dezembro, a Campanha Nacional de Prevenção ao Câncer de Pele. Este ano, a 12ª edição da campanha acontecerá no dia 27 de novembro. Mais de 4 mil profissionais voluntários, incluindo médicos dermatologistas e enfermeiros, vão prestar atendimento gratuito a 40 mil pessoas em 165 postos em todo o país.

A estimativa para este ano de 2010, no Brasil, são de 115 mil novos casos de câncer de pele. Sabe-se que 65% da população brasileira não usa filtro solar quando se expõe ao sol e o maior índice de acometimento da doença é em Santa Catarina.

Campanhas assim objetivam melhorar esses números. Lesões que se manifestam como feridas que não cicatrizam, verrugas que crescem de repente ou sinais escuros que surgem ou aumentam rapidamente são indicativos para procurar um médico dermatologista. O câncer da pele tem cura quando diagnosticado precocemente, e pode ceifar vidas quando tardiamente identificado.

 A prevenção é feita com filtros solares, mas são importantes outros cuidados, como evitar horário de exposição solar entre as 10h e 16h, usar camisas de mangas longas , chapéus e viseiras, bem como improvisar coberturas nos canteiros de trabalho,seja ela de madeira ou com lonas, com o objetivo de reduzir a exposição solar. Realizem a campanha em seus ambientes de trabalho, e divulguem a questão que poucos se dão o valor 'CÂNCER DE PELE .'   

BENEFÍCIOS POR INCAPACIDADE - ENTENDA O INSS

Portadores de nefropatia ou cardiopatia grave, doença de Parkinson, cegueira, hanseníase, e outras doenças ou afecções, têm direito de requerer o benefício da aposentadoria por invalidez. Porém a falta de informação sobre as leis previdenciárias é hoje um dos maiores entraves que o segurado enfrenta, de forma que isso o impossibilita a ter acesso ao benefício por incapacidade. O mesmo acontece com seus herdeiros legais, que sequer sabem sobre seus direitos perante o INSS – Instituto Nacional do Seguro Social.

Benefícios por incapacidade são aqueles em que o INSS paga benefícios mensais às pessoas que não podem trabalhar devido a uma doença mental ou física. São a aposentadoria por invalidez, o auxílio-doença e o auxílio-acidente.

"A aposentadoria por invalidez é o benefício concedido aos trabalhadores que, por doença ou acidente, forem considerados pela perícia médica da Previdência Social incapacitados para exercer suas atividades (ou outro tipo de serviço que lhes garanta o sustento). Porém quem se filiar à Previdência Social já estando com a doença ou lesão que geraria o benefício, não tem direito à aposentadoria por invalidez, a não ser quando a incapacidade resultar no agravamento da enfermidade. O segurado tem que passar por perícia médica de dois em dois anos, do contrário o benefício é suspenso."

Para ter direito ao benefício, o trabalhador tem de ter contribuído para a Previdência Social durante no mínimo 12 meses, no caso de doença. No caso de acidente de qualquer natureza ou doenças graves previstas em lei, que gerem a invalidez, não existe prazo de carência, mas é preciso que a pessoa esteja inscrita na Previdência Social, mantendo sua qualidade de segurado.

 "A aposentadoria por invalidez corresponde a 100% do salário de benefício, ao passo que o auxílio doença equivale a 91% deste. O salário de benefício corresponderá à média dos 80% maiores salários de contribuição, corrigidos monetariamente, desde julho de 1994". E completa: "O segurado especial (trabalhador rural) terá direito a um salário mínimo, se não contribuiu facultativamente", diz ele.

Carteira de identidade, CPF, carteira de trabalho e previdência social, número de inscrição do contribuinte individual/empregado/doméstico, atestado médico são alguns dos documentos solicitados aos segurados quando do requerimento da aposentadoria por invalidez ou do auxílio doença.

Quando a aposentadoria por invalidez for causada por acidente de trabalho pode ser requerida ao INSS mediante a apresentação dos mesmos documentos da aposentadoria por invalidez e mais o preenchimento do formulário da CAT (Comunicação de Acidente do Trabalho). Em ambas as situações (aposentadoria por invalidez e aposentadoria por invalidez causada por acidente do trabalho) são exigências cumulativas o parecer da perícia médica atestando a incapacidade física e/ou mental para o trabalho ou atividades pessoais, e a comprovação da qualidade de segurado.

"Existe a possibilidade de o valor da aposentadoria por invalidez do segurado ser acrescido de 25%. Ocorre nos casos em que o segurado necessita da assistência permanente de outra pessoa", esclarece Tommasi.

Auxílio-acidente

O auxílio-acidente é benefício que complementa a renda do trabalhador, verdadeiramente indenizando o segurado que ficou com seqüelas que reduzem ou impedem o exercício da atividade habitual. Desta forma, se após a consolidação das lesões decorrentes de acidente de qualquer natureza, resultar seqüela definitiva que impliquem a redução da capacidade de trabalho do segurado, haverá direito ao auxílio acidente. Não recebem esse benefício o empregado doméstico, o contribuinte individual e o facultativo. Os demais segurados podem receber desde que tenham recebido auxílio-doença e que embora tenham recuperado a capacidade de trabalho permaneçam com seqüelas do acidente que afetem o desempenho de suas atividades.

"O valor do benefício corresponderá a 50% do salário de benefício que deu origem ao auxílio-doença, corrigido até o mês anterior ao do início do auxílio-acidente e será pago a partir do dia seguinte em que cessar o auxílio-doença. Não é exigida carência mínima para recebimento do benefício, sendo entretanto exigida a qualidade de segurado e prova da impossibilidade de continuar desempenhando suas atividades, essa prova será obtida por meio de exame da perícia médica da Previdência Social. Esse benefício pode ser acumulado com outros benefícios previdenciários, pois possui caráter indenizatório. Deixando, entretanto, de ser pago quando o trabalhador se aposentar, momento em que o valor recebido a título de auxílio acidente se incorpora no valor do salário de contribuição para efeitos de cálculo do benefício de aposentadoria", observa o advogado.

Não são exigidos documentos para requerer esse benefício, pois os documentos já foram apresentados quando do requerimento do auxílio-doença.

Auxílio-doença

Benefício concedido ao segurado impedido de trabalhar por doença ou acidente por mais de 15 dias consecutivos. No caso dos trabalhadores com carteira assinada, os primeiros 15 dias são pagos pelo empregador, exceto o doméstico, e a Previdência Social paga a partir do 16.º dia de afastamento do trabalho. Para os demais segurados inclusive o doméstico, a Previdência paga o auxílio desde o início da incapacidade e enquanto a mesma perdurar. Em ambos os casos, deverá ter ocorrido o requerimento do benefício. Para concessão de auxílio-doença é necessária a comprovação da incapacidade em exame realizado pela perícia médica da Previdência Social.

"Para ter direito ao benefício, o trabalhador tem de contribuir para a Previdência Social por, no mínimo, 12 meses (carência). Esse prazo não será exigido em caso de acidente de qualquer natureza (por acidente de trabalho ou fora do trabalho) ou de doença profissional ou do trabalho. Também não será exigida carência nos casos de doenças graves previstas em lei própria. Se requerido o benefício até 30 dias a contar da data do afastamento do trabalho, os primeiros 15 dias de afastamento serão pagos pela Empresa, exceto para o doméstico, e a partir do 16.º dia o pagamento será de responsabilidade do INSS. Demais segurados inclusive o doméstico: a partir da data do início da incapacidade ou a partir da data de entrada do requerimento, quando o benefício for solicitado após o 30.º dia do início da incapacidade", informa Tommasi.

Terá direito ao benefício sem a necessidade de cumprir o prazo mínimo de contribuição e desde que tenha qualidade de segurado usando do início da incapacidade, o trabalhador acometido de tuberculose ativa, hanseníase, alienação mental, neoplasia maligna, cegueira, paralisia irreversível e incapacitante, cardiopatia grave, doença de Parkinson, espondiloartrose anquilosante, nefropatia grave, doença de Paget em estágio avançado (osteíte deformante), síndrome da imunodeficiência adquirida (AIDS), contaminação por radiação (comprovada em laudo médico) ou hepatopatia grave.

APRENDA A FAZER MASSAGEM CARDÍACA CORRETAMENTE

CALAZAR PREOCUPA O RN

Perigo 

A Leishmaniose Visceral está incluída entre as grandes endemias do Brasil, com notificação de casos em 21 estados e predominância na região Nordeste, que é responsável por 89% dos casos notificados, no período de 1983 e 2007.

A doença é transmitida pela fêmea do inseto Lutzomyia, que pica cães infectados e, posteriormente, humanos. Quando contaminados, os humanos apresentam febre, emagrecimento, fraqueza, falta de apetite e inchaço da barriga. 

Os cães infectados, que precisam ser sacrificados quando diagnosticados com a doença, apresentam apatia, lesões na pele, emagrecimento, conjuntivite, queda dos pelos, e crescimento anormal das unhas.

Dicas

l A LV é uma doença que está relacionada a fatores sociais e pode ser controlada com a ajuda da população. Para isso, deve-se evitar a criação de porcos e galinhas em área urbana e manter a casa e o quintal sempre limpos. 

l As pessoas que têm cães devem permitir o acesso das autoridades sanitárias em seu domicílio para testagem dos animais e recolhimento dos que estiverem com LV. Além disso, é imprescindível comunicar a Secretaria Municipal de Saúde caso seu cão esteja infectado

COCA-COLA ABRE 136 VAGAS NO RN

Empresa fabricante dos produtos Coca-Cola e distribuidora do portfólio Heineken na Bahia, no Ceará, no Piauí e no Rio Grande do Norte, já começou a seleção para preencher 715 vagas temporárias para os cargos de auxiliar de produção, auxiliar de entrega, motorista, auxiliar de distribuição e operador de produção, nos quatro estados do Nordeste. Desse total, há ainda 535 vagas em aberto, sendo 136 para a fábrica de Macaíba, no RN.

Os contratados deverão reforçar o time da empresa para o ritmo acelerado da estação e alta demanda por bebidas nos próximos meses.

O pré-requisito mínimo para os candidatos é ter o ensino médio. A empresa oferece como benefícios assistência médica e odontológica, vale transporte, ticket refeição e cesta básica.

Os interessados podem participar da seleção até 15 de dezembro, enviando o currículo para o e-mail sducurriculos@norsa.com.br ou fazendo o cadastro no Sistema Nacional de Emprego (Sine). Os que atenderem o perfil exigido deverão ser chamados para entrevista.

EXPERIÊNCIA PESSOAL NA INDIA

Por Tiago Soares - Conhecer o Pais chamado Índia foi uma honrar, mas não acreditava que poderia encontrar um pais em um momento turbulento, pois  quando eu estava viajando, começaram um sequência de atentados no dia 26 de Novembro de 2008 dez atentados terroristas sincronizados atingiram a cidade de Bombaim, alguns desses ataques só foram encerrados no dia 29, depois que as forças de segurança Indianas conseguiram ganhar o controle dos locais atacados, o aeroporto onde realizei o desanbarque estava sobre alerta de terrorismo, então foi muito difiçil a chegada  no dia 30, mas conseguir chegar a Índia,  lá estava um clima tenso, a segurança parecia está rígida, mas na realidade estava vuneravel para os terroristas paquistaneses, vi como os paquistaneses lidam com as contradições e divisões internas de um país cuja trajetória com frequência é associada a ditaduras, fanatismo religioso e violenta rivalidade com a Índia, por conta da disputa territorial pela região da Caxemira.

No primeiro dia em território Indiano fiquei hospedado em um hotel em frente a praia, e as noticias na TV alertava que os paquistaneses estavam entrando pelo mar, então a  primeira noite foi péssima!

já no segundo dia viajei para uma cidade chamada Jodhphur, onde o clima estava mas tranquila, estive em alguns castelos,museus,fortes,restaurantes, etc. Passei uns dias na mesma dando-se inicio aos trabalhos com pesquisas geofísicas, mas logo em seguida viajei outra vez, agora para uma cidade chamada Burmer, situada na fronteira com o Paquistão onde foi realizado o projeto em si, em burmer tive a oportunidade de conhecer e trabalhar com os indianos, pessoas fantásticas,humildes com o que faz.

Quando estamos perto de concluir o projeto Índia, as forças do exercito indiano resolvem invadir o Paquistão, e a porta de entrada seria a fronteira, a mesma onde eu trafegava todos os dias, aquele momento foi um inicio de uma possível guerra, na estrada cruzava com as forças do exercito, os tanques de guerra, como também soldados bem armados seguindo para a fronteira, os caças passavam a todo momento, com isso aceleramos nosso projeto, e sairmos o mais rápido da área, as forças indianas recuaram, para a minha felicidade, pois iria ocorre uma guerra que iria morrer pessoas inocentes.

Essa é  minha história de como foi “Dois meses na India” . Só se sabe das dificuldades quem está dentro! E a sua? Já passou por alguma experiência no exterior ou no Brasil  que mudou a sua vida? manda para o o email prevenlife!

O AUMENTO DOS CASOS DE DENGUE

O número de mortes por dengue no Brasil passou de 312 de 1º de janeiro a 16 de outubro de 2009 para 592 no mesmo período de 2010, o que representa um aumento de quase 90%, de acordo com o Ministério da Saúde.

As notificações também cresceram 90%: de 489.819 no ano passado para 936.260 neste ano.

Tipo 1

Cerca de 70% das ocorrências concentram-se nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Goiás, Mato Grosso do Sul, Rondônia e Acre.

O Ministério da Saúde alega que a volta da circulação do tipo 1 da doença contribuiu para esse aumento.

De acordo com o governo, em quase todos os Estados, grande parte da população não tem imunidade a esse sorotipo. A dengue tipo 1 predominou no País no fim da década de 90.

"Se você pode agir, podemos evitar"

O ministro da Saúde, lançou neste mês uma nova edição da Campanha Nacional de Combate à Dengue, com o título "Dengue - Se você pode agir, podemos evitar".

"Em algumas regiões, o problema é lixo, em outras é água, em outros está dentro de casa. Todos os gestores têm instrumentos que vão permitir mapear a situação por bairro".O cenário deste verão é "tão preocupante" quanto o do ano passado. 

FALSO MEDICO É ATUADO EM PERNANBUCO

Um falso médico que estava em plena atividade no Hospital Municipal José Pinto Saraiva, no município de Exu, Sertão de Pernambuco, foi autuado em flagrante na manhã desta quarta-feira (17).

A operação contou com agentes da Polícia Federal de Salgueiro, Conselho Regional de Medicina de Pernambuco (Cremepe) e Sindicato dos Médicos de Pernambuco (Simepe).

O acusado, Anestaldo Costalonga de Souza, de 32 anos, foi autuado por exercício ilegal da medicina ao ser flagrado na unidade de saúde, com carimbos de médico, apesar de não possuir número de registro no Cremepe. Ele foi levado à delegacia da polícia do município.

De acordo com a PF, a esposa de Anestaldo, a médica Eliandra dos Santos Aquino, que também estava no hospital, será investigada pelo Cremepe por facilitar o exercício ilegal da medicina, o que constitui infração ao Código de Ética Médica.

O Conselho Regional de Medicina abrirá sindicância para investigar o caso. O relatório da fiscalização também será enviado ao Ministério Público de Pernambuco (MPPE).

PROTEÇÃO CONTRA RUIDO COM USO DE RÁDIO

Distribuidora autorizada da linha de abafadores de ruído para uso com rádio de comunicação da Motorola, a Ba las ka, conta com u ma ampla linha de protetores auditivos. O modelo HMN 9021, por e­xemplo, tem protetor auditivo tipo con cha composto por arco acolchoado com ajuste de pressão. Possui circuito eletrônico com fone e microfone que per mite a comunicação via rádio. Possibilita uma redução de ruído de 24 dB (NRR) e 18 dB (NRRsf) para ambientes com ruído de até 85 dB. Já o modelo HMN 9022 pode ser usado com capacete. O AARMN 4019, por sua vez, se destaca por oferecer alto nível de qualidade e clareza de som na co municação via rá dio e também possui arco acolchoado. Outra opção é o AARMN 4020 que possui fone de cabeça para uso externo com microfone com redução de ruído e suporte traseiro. Informações: (11) 3322-5500 ou www.balaska.com.br

BAIXE O GUIA PARA ANÁLISE DE ACIDENTES DE TRABALHO

Há dois anos, um convênio firmado entre o Ministério da Previdência Social (MPS) e o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), deu origem a um sistema de referência em análise e prevenção do acidente do trabalho no país, o projeto Sirena. A proposta inicial foi de estimular a troca de informações entre auditores fiscais, como um grande banco de dados, tornando ativa e presente essa busca por conhecimento na área. As Superintendências Regionais do Trabalho recebem, a cada dois meses, dados relativos a todos os acidentes de trabalho notificados, que permitem a intensificação das análises das ocorrências, a fim de que os fatores relacionados a acidentes sejam eliminados ou reduzidos. A novidade agora é a criação de uma Nota Técnica dirigida a empresas e auditores que poderá ser lançada em novembro. O texto virá acompanhado de um Guia de Análise do Acidente de Trabalho, organizado pelo Departamento de Saúde e Segurança no Trabalho da Secretaria de Inspeção do Trabalho do MTE. Baixe o conteúdo do guia: clicando aqui.

PETROBRAS FARÁ MAS 5 FUROS NO PRÉ-SAL

A petrolífera brasileira Petrobras vai realizar mais cinco perfurações na área do pré-sal na Bacia de Santos ainda este ano.

Ao todo serão 16 perfurações em 2010 e o ritmo deverá ser ainda maior no ano que vem, anunciou o diretor financeiro da Petrobras, Almir Barbassa.

A petrolífera deverá receber até dezembro duas sondas que se juntarão às oito já em operação.

O teste de longa duração do poço de Guará deverá ser finalizado ainda durante o mês de novembro. Já em Tupi Nordeste, este teste de avaliação da produção ocorrerá no primeiro trimestre de 2011.

Na Bacia de Campos, ao largo do Rio de Janeiro, a Petrobras ainda se prepara para a entrada em operação da plataforma P-57, no Campo de Jubarte, que terá capacidade de produção de 180 mil barris por dia de petróleo.

Neste ano, a produção da P-57 deverá ser de 15 mil barris diários e o seu pico será alcançado no segundo semestre de 2011, informou a empresa. 

CONCUSO DA PREFEITURA DE AREIA BRANCA

Prefeito informa que o concurso é para cadastro de reserva

Uma boa notícia para quem aguarda por uma oportunidade de trabalho. A Prefeitura de Areia Branca lança hoje 16/11, o edital do concurso público que irá realizar no âmbito da administração municipal. Serão ofertadas vagas no Psf, Cras, Creas, Caps e Peti programas que a prefeitura mantém no município em parceria com o governo federal. As inscrições começam dia 22 deste mês e se estendem ate o dia 17 de Dezembro, a data das provas poderá ser o dia 20 de Fevereiro de 2011. A multisai é a empresa responsável pelo concurso, as inscrições podem ser feitas pelo site.http://www.multsai.com.br/ 

NAVIO PEGA FOGO NO RS

Conforme a Capitania dos Portos, não houve feridos no incidente em Rio Grande

Um incêndio atingiu um navio mercante na tarde de omtem no Porto de Rio Grande, no sul do Rio Grande do Sul. Durante duas horas e meia, o Corpo de Bombeiros trabalhou para controlar o fogo nos comportimentos do Lion, de bandeira de Malta, carregado com 12 mil toneladas de fertilizantes, que estava atracado no terminal privado da empresa Yara Brasil.

Conforme a Capitania dos Portos, não houve feridos. A tripulação é composta por 24 homens, entre filipinos, romenos e gregos. Eles passarão a noite em Rio Grande.

O fogo começou por volta das 16h30min, na cabine de comando da embarcação, e as chamas foram controladas por volta das 19h. Uma pane elétrica teria causado o incidente. 

A embarcação mercante passará por perícia, feita pela Capitania dos Portos, responsável pelo inquérito sobre o incidente. O orgão tem 90 dias para realizar as apurações.

O incêndio aconteceu no dia em que o porto gaúcho comemorou seus 95 anos.

696 VAGAS EM NOVENBRO PARA O RN

O Consórcio Público Intermunicipal de Saúde do Rio Grande do Norte abriu concurso para 696 vagas temporárias (com duração de um ano) no Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu) em 53 cidades do estado em cargos de todos os níveis de escolaridade. Os salários vão R$ 1.122 a R$ 9.282 (veja aqui o edital).

Veja os Cargos:

Os cargos de nível superior são de médico regulador intervencionista (63), enfermeiro (35) e farmacêutico (3). Os cargos de nível médio são de técnico de enfermagem (185), telefonista auxiliar de regulação médica (15) e rádio-operador (5). Quem tem nível fundamental pode concorrer ao cargo de condutor de veículo de urgência (90).

As inscrições devem ser feitas até 21 de novembro pelo site www.funcab.org. A taxa de inscrição varia de R$ 30 a R$ 80.

Cada candidato só poderá se inscrever em apenas um único cargo e numa única cidade.

Os candidatos serão avaliados por meio de prova de títulos e avaliação de experiência profissional. O resultado preliminar será divulgado no dia 24 de novembro.

ESTRESSE DANIFICA O CORAÇÃO DAS MULHERES

Um novo estudo descobriu que o estresse profissional pode cobrar um preço do coração feminino.

Pesquisadores disseram que mulheres com empregos que trazem muita responsabilidade mas pouca autoridade têm 40% mais chance de sofrer um ataque cardíaco ou derrame do que mulheres submetidas a menos estresse.

Medo de perder o emprego pode prejudicar o coração, também.

Estudos anteriores sobre a relação entre estresse profissional e doença cardíaca concentravam-se nos homens.

Este é o maior levantamento já feito sobre os efeitos do estresse do trabalho em mulheres. Envolveu 17.000 mulheres por dez anos.

Os resultados foram apresentados neste domingo passado, numa conferência realizada em Chicago (EUA).

ISOLAMENTO DO LOCAL DO ACIDENTE

Técnicos orientam para que seja mantido o cenário onde aconteceu o acidente, sem alterações, para que a  investigação posterior não seja prejudicada, pois mantendo o cenário ficará mas fácil de apurar as falhas ocorridas.

Se ocorrer óbito, a péricia do instituto de Criminalista ou Instituto Médico Legal  deve ser acompanhada por pessoas da Empresa. Se a morte for constatada no local do acidente, a área deve ser isolada e, preferencialmente com a presença da CIPA, além da segurança patrimonial. Maquinas (s), Equipamentos ou veiculo (s) não deverá ser removidos. Se possível, o fato deverá ser documentado com Fotografia ou filmagem para análise.

HOMOLOGNET EM SUA EMPRESA

O Ministério do Trabalho informou que o sistema conhecido como Homolognet, que permite a concessão do seguro-desemprego em até 5 dias, estará disponível para todos os estados do Brasil a partir do dia 18 de novembro, quinta-feira da próxima semana.

Atualmente, segundo informações do Ministério do Trabalho, a concessão do benefício aos trabalhadores demora, em média, 20 dias sem o Homolognet, podendo chegar a 40 dias nos casos em que há problemas de documentação. Desde junho, o sistema está disponível em algumas unidades da federação, como Distrito Federal, Paraíba, Tocantins, Rio de Janeiro e Santa Catarina.

A ferramenta, de acordo com o governo, foi criada para ajudar empresas e empregados no cálculo das indenizações por ocasião da rescisão de contrato de trabalho, firmados há mais de um ano.

"Hoje, cada empresa tem seu próprio sistema de cálculo. Com o HomologNet as partes vão ganhar mais segurança em relação aos cálculos da rescisão do contrato de trabalho uma vez que serão realizados por um sistema único e confiável".

Sistema - Para orientar os empregadores na utilização do HomologNet, foi preparado o Tutorial do HomologNet, em formato web e um arquivo em PDF com perguntas e respostas visando esclarecer as dúvidas mais freqüentes, e atualizado periodicamente.

ESTATÍSTICAS DOS ACIDENTES DE TRABALHO

O número de mortes relacionadas a acidentes de trabalho caiu 11,4% em 2009, comparando com 2008, segundo o Anuário Estatístico da Previdência Social 2009, já disponível na página do Ministério da Previdência Social. Em 2008 houve 2.817 mortes em vários setores de atividades, número que no ano passado caiu para 2.496.

Também houve redução do número total de acidentes notificados no país. No ano passado, o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) registrou 723.452 acidentes de trabalho, número 4,3% menor que em 2008, quando foram notificados 755.980 acidentes. Precisamos investir mais na conscientização no combate a acidentalidade e mortes nos ambientes de trabalho. procurando-se realizar a prevenção, bem como eliminar ou minimizar os riscos existentes.

Dados mais completos e detalhados sobre acidentes de trabalho serão divulgados até o final do ano, quando deverá ser publicado o Anuário Estatístico de Acidentes do Trabalho 2008 - publicação conjunta dos Ministérios da Previdência Social e do Trabalho e Emprego.

Os dados do anuário Estatístico da Previdência Social estão disponíveis no site www.previdencia.gov.br, na seção "Estatísticas", ou clique aqui.

PROJETO PARA INSALUBRIDADE E PERICULOSIDADE

A Câmara analisa o Projeto de Lei 6994/10, do deputado Antônio Roberto (PV-MG) que eleva o valor dos adicionais de insalubridade e de periculosidade. Pela proposta, eles passarão a ser calculados sobre a remuneração integral (salário bruto). Atualmente, conforme a Consolidação das Leis do Trabalho (Decreto-Lei 5.452/43), o adicional de insalubridade equivale a 40%, 20% ou 10% do salário mínimo, dependendo do grau de possibilidade de dano à saúde do trabalhador (máximo, médio ou mínimo). Já o adicional de periculosidade assegura ao empregado 30% de acréscimo sobre o salário básico, ou seja, sem as vantagens resultantes de gratificações, prêmios ou participação nos lucros da empresa.

Conforme a proposta, para cálculo do adicional de insalubridade, os percentuais permanecerão os mesmos - apenas a base de cálculo será alterada. O adicional de periculosidade, por sua vez, será de 30% sobre a remuneração integral se o trabalhador estiver exposto de forma permanente ou intermitente às condições de risco; e de 15% se o trabalhador estiver exposto de forma ocasional às condições de risco.

Indenização

Segundo o autor, além de funcionar como uma indenização, os adicionais de insalubridade e de periculosidade deveriam servir como estímulo para que o empregador tomasse medidas efetivas para a eliminação das condições nocivas de trabalho. Para Antonio Roberto, o valor atual dos adicionais é baixo, por isso não eles têm surtido o efeito desejado. "Muitas empresas consideram mais barato pagá-los do que investir em condições de trabalho mais saudáveis e seguras", observa o deputado. O projeto foi apensado ao PL 2549/92, do Senado, que também altera o cálculo do adicional de insalubridade. A matéria, que tramita em regime de prioridade, está pronta para votação pelo Plenário.

Normas para fios e cabos elétricos

No dia 21 de outubro foram publicadas as seguintes normas:

 NBR 7297: 2010 Fios e cabos elétricos – Ensaio de aquecimento cíclico;

 NBR 7299: 2010 Fios e cabos elétricos - Ensaio de resistividade superficial;

 NBR 7301: 2010 Fios e cabos elétricos – Ensaio de soldabilidade;

 NBR 7576: 2010 Fios e cabos elétricos – Ensaios de propagação da corrosão em capa de alumínio.

As normas entrarão em vigor a partir de 21 de novembro de 2010.